Kompetenz, ganz persönlich

„Machen Sie es doch selbst. Sie können es ja sowieso besser“. Diese Worte waren praktisch der Startschuss zu unserem Unternehmen. Sie stammen vom früheren Verwalter der Eigentumswohnung unseres Gründers Markus Herrmann. Und zusammen mit seiner Frau Melanie hat er es selbst gemacht – und besser, wie die schnell wachsende Zahl der betreuten Objekte belegt. Unser besonderes Kennzeichen ist die gelebte Dienstleistung. Wir sind kein großes Unternehmen und daher in der Lage, unsere Kunden sehr persönlich und flexibel zu betreuen; selbst außerhalb der normalen Geschäftszeiten stehen wir bei Bedarf gern zur Verfügung. Durch die Konzentration auf die Metropolregion Rhein-Neckar sind wir auch geografisch immer in der Nähe.

Dank unserer effizienten Struktur, moderner EDV-Unterstützung sowie einem Netzwerk bewährter und engagierter Partner, z. B. aus den Bereichen Handwerk und Recht, können wir auch große Wohn- oder Gewerbeobjekte in hoher Qualität verwalten. Alle Mitarbeiter sind umfassend und aktuell geschult und bieten den vollen Service rund um die WEG-, Miet- und Gewerbeverwaltung. Aufgrund eines leistungsfähigen CRM-Systems für die Kundenverwaltung sind alle Vorgänge jederzeit abrufbar, sodass unsere Kunden stets einen auskunftsfähigen Ansprechpartner für ihre Wünsche und Fragen haben.

Wir wissen, dass die Auswahl eines guten Verwalters für die Eigentümer nicht leicht ist. Leider gibt es für das Berufsbild des Haus- und Wohnungseigentumsverwalters weder eine gesetzliche Zugangsvoraussetzung noch eine gesetzlich geregelte Ausbildung. Das bedeutet, dass Millionenwerte sehr schnell in die Hände eines unzureichend qualifizierten, unerfahrenen und damit überforderten Anbieters geraten können. Einschlägige Untersuchungen belegen, dass im Markt die folgenden Aspekte für die Qualitätsbeurteilung entscheidend sind: An erster Stelle die gute Reputation des Verwalters, gefolgt von nachgewiesener Zuverlässigkeit und einem überzeugenden Gebühren-/Leistungsverhältnis.

Eine gute Reputation signalisiert beispielsweise die Mitgliedschaft in einem renommierten Verband, weil dort auf fundierte Kenntnisse und seriöses Handeln der Mitglieder geachtet wird. Wir sind Mitglied im Verband der Immobilienverwalter Rheinland-Pfalz/Saarland und dort aktiv tätig. Für unsere Zuverlässigkeit sprechen unsere Dienstleistungsmentalität, die Zertifizierung nach TÜV-Standard und mehr als 10 Jahre positive Entwicklung. Mittels spezieller Vereinbarungen z. B. mit Energielieferanten oder Versicherungen bieten wir unseren Kunden attraktive Rabatte und Sonderkonditionen. Auch für Sie entwickeln wir ein individuelles und überzeugendes Leistungspaket für die Verwaltung Ihrer Immobilie.

Aktuelles

Endlich Bremse lösen und Stillstand beenden: DDIV fordert Umsetzung des Koalitionsvertrages bei Zugangsvoraussetzungen

Vor einem Jahr legte das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi) einen 16-seitigen Referentenentwurf zur Einführung von Berufszugangsregelungen für Immobilienverwalter vor und machte sich daran den Koalitionsvertrag umzusetzen. Seitdem liegt das Verfahren auf Eis. Der Dachverband Deutscher Immobilienverwalter (DDIV) mahnte in den vergangenen Monaten immer wieder an, das Verfahren fortzusetzen und ins Parlament einzubringen. Wiederholt wurde das Verfahren geschoben. Nun heißt es, nach der parlamentarischen Sommerpause soll es zum Abschluss kommen.

DDIV fordert Gleichbehandlung von Wohnungseigentümern bei der EEG-Umlage

Mit der am 8. Juli vom Deutschen Bundestag verabschiedeten Reform des Erneuerbare-Energien-Gesetzes (EEG 2017) werden erstmals Mieterstrommodelle ermöglicht, die bereits bestehenden Eigenversorgungsmodellen gleichgestellt werden. Wohnungseigentümergemeinschaften sind jedoch auch nach der Reform offenbar von der Stromeigenversorgung ausgeschlossen. Für den DDIV als Spitzenverband der Immobilienverwalter ist diese Benachteiligung untragbar. Die Bundesregierung ist aufgefordert hier eine Klarstellung zugunsten von WEG vorzunehmen.

DDIV gründet Netzwerk „Frauen in der Immobilienverwaltung“

Zwei Drittel der Mitarbeiter in Immobilienverwaltungen sind Frauen. Dennoch sind sie in Führungsebenen von Immobilienverwaltungen noch immer selten vertreten. Dem Dachverband Deutscher Immobilienverwalter (DDIV), dem Spitzenverband der Immobilienverwalter, sind Chancengleichheit und einheitliche Vergütung zentrale Anliegen. Im Rahmen des 24. Deutschen Verwaltertages gründet der DDIV daher ein eigenes Netzwerk für Frauen in der Immobilienverwaltung. Ziel ist es engagierte Frauen und deren berufliche Chancen weiter zu fördern und das Potential von weiblichen Fachkräften in der Branche sichtbarer zu machen.